No hay como andar al lado del rio pensando en cosas al azar. La cotidiana me ata a la pantalla, 58 horas en el puesto la semana pasada que es mucho tiempo trabajar. La mente busca distensión. La naturaleza nos muestra el sendero. La agitación de no poder alejarse del trabajo por varios dias encadenados no es la manera de vivir feliz y contento. La clave no es escapar de la vida cotidiana sino evitar a que se te moleste. Autogerencia digo. Una y otra vez me lo digo a mi mismo para que no me ahogo en el vértigo de tanto que hacer.

Hay que tener tiempo para todo aje, tiempo para trabajar y tiempo para disfrutar... además del tiempo que el cuerpo necesita para el descanso. Las empresas se creen que somos siervos y tenemos que hacer lo que manden. Eso pasa porque sus mandos son unos ineptos y con "es lo que hay" lo arreglan todo. Tiraron tanto de la cuerda que esta está rompiendo por varios sitios, ya hay voces discordantes con el espíritu empresarial... no hay que vivir para trabajar, hay que trabajar para vivir. Y por supuesto que no vale todo... el "es lo que hay" se está reciclando y lo que hay, es lo que queramos nosotros que haya.

Vienen tiempos delicados y de lucha, las empresas que no se reciclen bien acabarán por desaparecer. No entiendo a las grandes empresas (Prosegur, Securitas, Segur Ibérica, Vinsa, Eulen, etc.) que prefieren tener competencia que les tira los precios, a negociar un convenio digno y con salarios acordes a la situación actual. Eso quitaría de un plumazo el montón de empresas piratas que van a bajo coste, pues los salarios de los trabajadores serían incapaces de abonarlos a los precios que van. Eso dignificaría el sector y sería mejor, tanto para los trabajadores como para las grandes empresas.

Al final, van a tener que ser los trabajadores los que regularicen el sector a base de denuncias, denuncias de incumplimientos de convenio, leyes, seguridad laboral, etc. porque hasta la fecha y promovido por esta situación de bonanza económica que pasamos hace unos años, han florecido otras empresas que dejando de un lado la profesionalidad y dignificación del sector, les valió todo con tal de ganar dinero... hoy en día eso va a cambiar.

La pena es la falta de profesionalidad, tanto en las empresas grandes como en las pequeñas, pero esa falta la van a pagar porque con los medios de comunicación, cada vez se sabe más del sector y de los trabajadores del sector, el público no es tonto y cada vez está más informado... y desde europa vendrán otros que el negocio a estos quitarán.

Han matado a la gallina de los huevos de oro.

Un saludo aje.

PD.: Yo tengo río y mar, y prefiero el mar, no en la playa, si no el rugir de las olas contra las rocas... es una linda canción que relaja el alma.

Exacto alma nostros mismos somos lo que tenemos que regularizar el sector , todos unidos y sin desfallecer un solo instante, con denuncias , huelga o lo que sea y que no nos quiten nuestros derechos como trabajadores.
Larga y prospera vida!!!